Points-clés de la note du HCP sur la situation de la femme vis-à-vis du marché du travail

Voici les douze points-clés de la note d’information du Haut-commissariat au plan (HCP) sur la situation de la femme vis-à-vis du marché de travail, publiée à l’occasion de la journée internationale des Femmes (08 mars):

1. En 2019, le Maroc comptait 17,9 millions de femmes (50,3%) dont 13,4 millions de femmes sont en âge d’activité (15 ans et plus).

2. L’analyse de la situation des femmes vis-à-vis du marché du travail révèle une faible participation de ces dernières à l’activité économique. Le taux d’activité des femmes n’est que de 21,5%, largement en deçà de celui des hommes (71%). Ce taux enregistre 27,1% en milieu rural contre 18,5% en milieu urbain. 3. Les femmes en dehors du marché de travail, au nombre de 10,5 millions, représentent 78,5% de la population féminine âgée de 15 ans et plus (81,5% en milieu urbain et 72,9% en milieu rural). La majorité d’entre elles sont des femmes au foyer (75,2%) ou des élèves ou étudiantes (14,1%).

4. Sur une population active occupée de 10,97 millions, le nombre de femmes actives occupées est de 2,49 millions ce qui représente un taux de féminisation de l’emploi de 22,7%.

5. Le taux d’emploi des femmes est de 18,6% contre 65,5% parmi les hommes. Ce taux est plus élevé en milieu rural avec 26,3% qu’en milieu urbain (14,5%). Il est également plus élevé parmi les divorcées (38,6%) et les célibataires (19,3%).

6. Le taux d’emploi féminin croît avec l’âge. Il passe de 8,8% parmi les femmes âgées de 15 à 24 ans à 18,7% chez celles âgées de 45 ans ou plus, à 22,3% parmi les 25 à 34 ans et à 25,4% pour les 35 à 44 ans.

7. Les femmes actives occupées sont relativement jeunes, 36,2% sont âgées de moins de 35 ans. Elles sont également moins qualifiées puisque plus de six femmes en emploi sur dix (61%) n’ont aucun diplôme, contre 53,8% pour les hommes.

8. Les femmes sont plus présentes dans le secteur de « l’agriculture, forêt et pêche » avec une part de 46,9% de l’emploi féminin. Le secteur des « services » constitue le deuxième secteur pourvoyeur d’emplois pour les femmes avec une proportion de 38,5% et celui de « l’industrie y compris l’artisanat » contribue avec 14% des postes d’emploi féminins. 9. L’analyse de la structure des femmes actives occupées selon les grands groupes de professions révèle que plus d’un tiers (37,7%) sont des ouvrières ou manœuvres agricoles ou de la pêche, 13,2% des manœuvres non agricoles, manutentionnaires des petits métiers, 11,2% des employées, 10,8% des artisanes ou ouvrières qualifiées des métiers artisanaux et 9% des exploitantes agricoles, pêcheuses, forestières ou chasseuses.

10. La structure de l’emploi féminin selon le statut professionnel diffère d’un milieu de résidence à l’autre. Ainsi, en milieu rural, les femmes sont principalement des aides-familiales (70%) ou indépendantes (19,7%), alors qu’en milieu urbain, plus de 8 femmes actives occupées sur 10 (81,2%) sont des salariées et 12,2% des indépendantes.

11. Le volume des femmes en situation de chômage s’établit à 388.000 personnes ou 35% du volume global du chômage. Près de 8 femmes en chômage sur 10 (82,6%) sont âgées de moins de 35 ans et près de 9 sur 10 (88,1%) sont diplômées. 12. Le phénomène de chômage touche les femmes plus que les hommes, avec des taux de chômage respectifs de 13,5% et de 7,8%. Dans les villes, le taux de chômage des femmes est plus que le double de celui des hommes avec respectivement 21,8% et 10,3%. L’analyse du profil des femmes en chômage révèle aussi que les trois-quarts de ces dernières (75,9% contre 63,5% pour les hommes) chôment depuis plus d’une année et 69% sont des primo-demandeuses d’emploi (contre 50,9% pour les hommes).